Zgodnie z art.100 par.1 kodeksu pracy pracownik obowiÄ…zany jest wykonywać pracÄ™ sumiennie i starannie oraz stosować siÄ™ do poleceÅ„ przeÅ‚ożonych, które dotyczÄ… pracy, jeÅ›li nie sÄ… sprzeczne z przepisami prawa lub umowÄ… o pracÄ™. JeÅ›li pracownik podejrzewa, że wykonanie zadania speÅ‚ni znamiona popeÅ‚nienia przestÄ™pstwa, powinien poinformować o tym policjÄ™ lub prokuraturÄ™. PaÅ„stwowa Inspekcja Pracy coraz częściej wyjaÅ›nia zgÅ‚aszajÄ…cym siÄ™ do niej pracownikom, że w sytuacjach wyżej okreÅ›lonych nie majÄ… obowiÄ…zku stosowania siÄ™ do poleceÅ„ pracodawców, a nawet w pewnych sytuacjach powinni zawiadomić organa paÅ„stwowe. Może to mieć np. miejsce w przypadku wydania polecenia faÅ‚szowania dat ważnoÅ›ci produktów spożywczych.

Kontakt: Dorota DÄ…browska, dd@pnplaw.pl